Technical Advisor

Role: Secret Technical Advisor

Duration: 12 month contract to hire

Location: Onsite in Norco, CA

Day to Day:

Insight Global is seeking a Senior Systems Engineer / Fleet Training Requirements Lead to support our clients Integrated Training Systems Software Development (ITSSD) organization. This individual will serve as the primary operational and technical liaison between Navy Surface Fleet Training leadership and the software development team supporting training applications such as JAAR, DCD, and related fleet readiness initiatives.

This role is heavily focused on requirements gathering, stakeholder engagement, operational analysis, and capability development rather than hand on software development.

The ideal candidate will understand Surface Navy training environments and be comfortable working directly with Captains, Admirals, TYCOM leadership, ATG personnel, and fleet stakeholders to identify 

capability gaps, capture requirements, and translate operational needs into actionable technical solutions.

Responsibilities Include, But Are Not Limited To:

• Serve as the primary liaison between Navy N7 leadership, TYCOM stakeholders, fleet training organizations, and the ITS-SD development team.
• Engage with Surface Fleet training leaders to understand operational challenges, capability gaps, and future training requirements.
• Capture, document, prioritize, and refine requirements for training systems supporting fleet combat readiness
• Translate operational and training objectives into technical requirements for software engineering teams
• Partner with developers, system engineers, and program leadership to ensure delivered capabilities align with fleet training needs.
• Participate in Agile planning, requirement reviews, system demonstrations, and user feedback sessions.
• Develop briefs, white papers, concepts of operation (CONOPS), workflows, and supporting documentation

Compensation:

$65/hr-$67/hr

Exact compensation may vary based on several factors, including skills, experience, and education.

Benefit packages for this role will start on the 31st day of employment and include medical, dental, and vision insurance, as well as HSA, FSA, and DCFSA account options, and 401k retirement account access with employer matching. Employees in this role are also entitled to paid sick leave and/or other paid time off as provided by applicable law.